本报讯 6月16日上午，县委常委扩大会议在县接待中心召开。会议研究了开发区焚烧秸秆事件有关责任人的处理意见和2008年全县经济运行分析会议的有关事项。县委书记、县长王天琦主持会议，他指出，当前，在实施“突破睢宁”战略中，各级干部要克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，把心思用在干事业上，把精力投入到抓落实中，一切从实际出发，真抓实干，为睢宁的事业打造一支扎扎实实、真抓实干，思想解放、视野开阔，敢于担责、能打硬仗，赤胆忠心、报国爱民的干部队伍。
会议听取了县委组织部、县纪委关于6月15日开发区王营村魏四组焚烧秸秆一事的调查报告，观看了《烟气和风气》电视专题片。与会人员分别就此事提出意见和建议，县委常委表决通过了县经济开发区焚烧秸秆事件有关责任人的处理意见。王天琦作总结讲话。
王天琦在讲话中指出，从开发区秸秆焚烧一事中，折射出当前睢宁干部作风中存在的浮躁现象。这就要引起我们的思考：干部究竟是为个人工作，还是为领导工作，还是为老百姓工作？如何从根本上转变干部作风，教育肯定是有作用的，但教育不是万能的。无论多么严密的制度，总是有它的疏漏。解决那些疏漏，靠的是行政处理。对开发区秸秆焚烧责任人的处理，不是目的，目的在于改变作风。干部不好过，群众才好过；干部心不安，群众心才安。这也给广大干部传达出这样一个强烈的信号——浮躁的干部该警醒了！睢宁的干部应当有所感悟，应当奋起直追了。
王天琦充分肯定干部作风的转变和“三夏”工作所取得的成绩，但同时指出，这些成绩与“突破睢宁”的工作要求还有差距，还需要大家手挽手和衷共济，干一番事业，干成一番事业。牢固树立“吃苦、奉献、长期作战”的思想准备，真正秉承“团结就好，干事就好，成功就好”的工作理念，做“敢于担当、勇于奉献、勤于工作、善于落实”的干部。
当前，睢宁的事业需要什么样的干部？王天琦强调，第一、睢宁的事业需要一批扎扎实实、真抓实干的干部。现在，脱贫攻坚、突破睢宁、 新一轮的产业转移给睢宁的发展带来了最后的机遇。要抓住这个机遇， 就要求广大干部扎扎实实、真抓实干，在工作中要有一抓到底的狠劲、一说就做的实劲、一以贯之的韧劲。对待县委、县政府的每一项决策，要以对事业、对人民高度负责的精神认真加以对待，下细功夫、长功夫、深功夫，一项一项地做，一步一步地抓，一环一环地过，为人民群众谋实实在在的利益，察实情、不空谈、讲实话、干实事、求实效。第二、睢宁的事业需要一批思想解放、视野开阔的干部。睢宁要发展，必须有超常规的思维、超常规的办法、超常规的措施。这就要求我们的干部必须思想解放、视野开阔，要有非凡的胆量，先声夺人，敢为天下先，锐意进取，后来居上。第三、睢宁的事业需要一批敢于担责、能打硬仗的干部。要把干部的力量真正地调动起来，全面地调动起来，通过干部的力量来化解困难，把睢宁未来可能遇到的一个又一个问题，控制在最小的范围、控制在最低的限度。广大干部必须始终坚持只要是符合睢宁自身实际的路子都大胆去尝试，凡是阻碍睢宁发展的束缚都彻底地解除，凡是制约睢宁发展的框框都彻底打破。以敢于担当、舍我其谁的非凡胆识，勇于创新、勇于争先的果敢气魄，敢闯敢干、一往直前的雷厉作风，顾全大局、甘于吃亏的奉献精神，抗得起摔打，练得成硬本领，能打得赢胜仗，努力开创“突破睢宁”的新局面。第四、睢宁的事业需要一批赤胆忠心、报国爱民的干部。各级干部工作中要有激情、有抱负，时刻带着激情工作；要爱事业、忠于事业，把干好事业作为实现人生价值的最高追求；要时时刻刻关心和关注人民的冷暖和疾苦，时刻亲民、爱民，时刻做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，用自己的赤 |
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