应进中心的审批项目，全部放到中心去审批，做到人进中心、公章进中心、值班领导进中心、所有手续进中心。同时，积极推进电子政务，实行网上审批；要优化服务水平。各部门、各单位要积极适应“突破睢宁”的需要，不断创新服务方法和模式，为各类服务对象提供多渠道、多元化服务。四、要打造公正廉明的法治环境。要牢固树立“一个理念”：谁优化软环境谁就是睢宁的功臣，谁破坏软环境谁就是睢宁的罪人。在软环境“硬”治理专项拉练中，纪检监察机关、经济110和有关部门要做好投诉受理、接访和办案工作，做到有诉必理、有理必果、有案必查。凡公务人员吃拿卡要、违规违法、以权谋私的，一经发现，依法依纪，严肃查处，做到举一反三，杀一儆百，警示一片。五、打造文明和谐的人文环境。打造良好发展生态环境，不仅靠干部，群众也是主体。一是要全力推动群众观念的大转变；二是全力打造良好的社会关系；三是全力整治歪风陋习。建设优良的生态环境，全力保证经济和社会事业又好又快地发展。
县委副书记、代县长王军指出，一、软环境硬治理，要求广大干部必须在思想观念上强行入轨。思想解放的程度，决定干事创业的力度和地方发展的速度。要实现软环境的彻底转变，政府公务员首先要在思想上强行入轨，跟上经济社会发展的形势。要常怀感恩之心，真正做到执政为民；要常想工作之责，真正做到真抓实干；要常修为政之德，真正做到既干事又干净。二、软环境硬治理，要求政府机关必须在关键环节上重点突破。软环境建设是一项系统工程。短期内见效必须抓住关键环节求突破，彻底改善必须抓好长效管理。从政府角度说，要做到标本兼治。治“标”，就是要切实整顿机关工作作风，特别是要突出抓好“中梗阻”问题；治“本”，就是要突出抓好“简政放权”，切实转变政府职能。三、软环境硬治理，要求政府机关必须在制度建设上不断创新。软环境建设要取得长远效果，必须在制度和机制上注重设计与创新，不断健全教育机制、完善约束机制、优化监督机制，以完善的制度规范行为，以科学的机制良性循环，确保软环境得到彻底的改善和提升。四、软环境硬治理，要求政府机关必须在组织领导上形成合力。政府系统各部门要在县委的统一领导下，服从指挥，周密组织，狠抓落实，形成推进软环境建设的强大合力，做到组织领导到位、协作配合到位、惩处整治到位。以求真务实的作风，坚决打赢这场攻坚战，为打造一流软环境，全力加快“突破睢宁”进程，做出应有的贡献。
县委常委、纪委书记唐健就做好“软环境硬治理”作出部署。他说，突破睢宁，不能渐入佳境，必须先声夺人，一步到位，强行入轨。当前，要牢固树立这样几种观念：睢宁的发展是我们的希望，为睢宁发展创造软环境是所有执法部门的责任；在其他地方能办到的事，睢宁也一定能够办到；对企业、投资者提出的问题不要轻易说不行，而要研究怎么才能行；部门利益服从全局利益，一切规章制度都要服从于发展这个硬道理。为此，我们要开展以“五清理”给企业减负、“五整顿”给干部加压、“五公开”给群众亮底、“一承诺”给客商信心为主要任务的专项拉练。通过这次拉练，一切妨碍发展的观念都要坚决冲破，一切束缚发展的规定都要坚决改变，一切影响发展的体制都要坚决革除。同时，软环境治理不是一个部门的工作，也不可能毕其功于一役，必须齐抓共管、同心协力，确保取得成效，为全力“打造全省一流发展环境，建成江苏最佳投资沃土”的目标作出积极贡献。
会上，县委常委、组织部长李敬峰宣读了案件通报；县委常委、政法委书记杨晓明宣读了县公安局《关于整顿涉企治安环境的通告》；县委常委、常务副县长、宣传部长赵李宣读了县委、县政府《关于成立“软环境硬治理”专项拉练工作领导组的通知 |
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